Ir darbavietas, uz kuru vakantajām pozīcijām cilvēki burtiski raujas pieteikties. Taču ir arī vakances, uz kurām nevēlas pieteikties neviens. Iemesli tam var būt gan...
Mūsdienās, darbinieku piesaistei tiek izmantoti visdažādākie resursi: darba sludinājumi, speciāli veidotas mājaslapas, testi utt. Papildus tam, daļa darba devēju jaunos...
Daļa cilvēku uzskata, ka labs darbs ir liels sasniegums. Tāpēc, saņemot darba piedāvājumu brīdī, kad neesi lūkojies pēc jaunām iespējām, jūtamies nedaudz pārsteigti...
Dažādu tautību darbinieki uzņēmumā – pašsaprotams nākotnes scenārijs
Ar katru gadu pieaugot darbaspēka deficītam, Latvijas darba devēji meklē aizvien jaunus risinājumus, kas uzņēmumu vai iestādi padarītu pievilcīgāku potenciālo darbinieku...
Būt labam vadītājam nenozīmē būt perfektam it visā. Tomēr patiešām labs vadītājs pēc pieļautas kļūdas zinās kā atvainoties. Arī tad, ja pieļautā kļūda šķiet nenozīmīga...
Vēlies būs gatavs nākotnes darba tirgum un jau tagad sākt apgūt kādu no nākotnes profesijām? Tehnoloģijas attīstās straujāk nekā nereti spējam tās apgūt. Pateicoties...
Nav noslēpums, ka sēdošs darbs negatīvi ietekmē ķermeni, tā veselību un mūsu labsajūtu. Diemžēl mazkustīgs darbs atstāj negatīvu ietekmi uz sirds veselību, saasina...
Daudzi ar skaudību raugās uz tiem, kuri patiešām mīl savu darbu un ir apmierināti ar to, ko dara. Daži domā, ka iespēja pelnīt naudu, darot to, ko mīlam, ir tikai īpaši...
Pēc tam, kad esi saņēmis uzaicinājumu uz darba interviju, esi pārdomājis, ko vilksi mugurā un esi arī emocionāli sagatavojies, ir svarīgi padomāt arī par to, ko vērts...
Sievietes Latvijā pelna par 10% mazāk nekā vīrieši tādā pašā amatā
Paylab, kas Latvijā darbojas kā CV-Online pārvaldītā algu informācijas datubāze Algas.lv, ilgtermiņā pētot darbinieku atalgojuma tendences atsevišķos amatu līmeņos, ir...