Jebkura veiksmīga uzņēmuma pamatā ir svarīgi, ka starp visām iesaistītajām pusēm pastāv savstarpēja uzticēšanās. Tas palīdzēs padarīt darba pienākumu izpildi efektīvāku...
Kategorija - Darba devējiem
Aptaujas, pētījumi, Darba devējiem, Darba meklētājiem, Jauniešiem
Aptauja: 65% jauno darba ņēmēju iespēju atrast darbu vērtē kā sarežģītu
Kopumā 43% darba ņēmēju uzskata, ka jauniešiem ir grūti atrast darbu, jo nav pietiekami daudz viņiem atbilstošu darba piedāvājumu, liecina interneta personāla atlases...
Neskatoties uz to, vai jaunais darbinieks ir ar pavisam nelielu darba pieredzi, vai bagātīgu CV, pirmā darba diena un nedēļa var būt satraucoša ikvienam. Darba devēja...
Attālinātais darbs var ne tikai negatīvi ietekmēt darba un privātās dzīves balansu, bet arī pazemināt produktivitāti un motivāciju. Mūsdienu dinamiskajā darba tirgū...
Mūsdienu modernajā laikmetā talantīgu darbinieku piesaiste ir kļuvusi par jaunu izaicinājumu uzņēmumu ikdienā. “Īstā” un talantīgākā darbinieka atrašana ir uzņēmuma...
Kandidātu pieredze ir nozīmīga gan jauno darbinieku piesaistes procesā, gan darba devēja tēla veidošanā. Katrs darba meklētājs, kurš izvērtē potenciālo darbavietu vai...
Gluži tāpat kā misija un vīzija, arī vērtības ir organizācijas vadības un attīstības pamats, ko varam dēvēt par organizācijas DNS, kas veido un padara unikālu tās tēlu...
Daudzi darba ņēmēji jau ilgstoši strādā no mājām – izveidojuši savu dienas ritmu, iekārtojuši darba vietas – tā teikt, pielāgojušies jaunajam normālajam. Darba uzdevumus...
CV-Online Latvia jau desmito gadu aicina piedalīties vērienīgākajā Latvijas darba ņēmēju aptaujā “TOP darba devējs“, lai noteiktu labāko un iekārotāko darba devēju...
Augsti attīstīts intelekts nodrošina domāšanas spējas, palīdz rast risinājumu sarežģītās situācijās, sasniegt augstākus rezultātus mācībās un tikt pie labāka amata...
